我市已建立基層關(guān)心下一代工作委員會（以下簡稱“關(guān)工委”）組織1271個，實現(xiàn)街道、社區(qū)“全覆蓋”，并延伸至學(xué)校、企業(yè)等基層單位，關(guān)工組織在基層的覆蓋率達(dá)到91%。這是記者從昨日召開的全市關(guān)工委主任會議上獲悉的。

據(jù)了解，我市共有3萬多名“五老”（老干部、老專家、老軍人、老教師、老模范）活躍在基層，各級關(guān)工委組織充分發(fā)揮“五老”在宣傳教育、關(guān)愛幫扶、監(jiān)督勸導(dǎo)等方面的優(yōu)勢，組織他們積極參與社會管理和社會建設(shè)。全市有2000多名“五老”文化市場義務(wù)監(jiān)督員積極參與網(wǎng)吧監(jiān)督、文明勸導(dǎo)、治安巡邏、安全巡查、廉政監(jiān)督等活動。此外，目前全市已有207家企業(yè)建立了關(guān)工委組織，2012年僅羅湖區(qū)就新增企業(yè)關(guān)工委35家、龍崗區(qū)新增39家。

今年是中國關(guān)工委提出的“三年基層工作年”的最后一年，也是我市開展“五老”關(guān)工委創(chuàng)建活動的“考評驗收年”。市關(guān)工委主任劉秋容在會上提出，今年要在領(lǐng)導(dǎo)班子、“五老”隊伍、工作制度建設(shè)和關(guān)愛教育活動載體等各個方面有所突破，實現(xiàn)基層建設(shè)新發(fā)展。要廣泛發(fā)動退休老同志參加關(guān)心下一代工作，力求做到“五老”人數(shù)增加10%~20%。

編輯:梁碩芳